日前，加拿大联邦移民官员正在调查多伦多一家移民服务机构，该机构涉及「财务违规」问题。而此机构雇用的英语教师、移民协助及儿童保育人员被无限期解雇。

河谷移民妇女中心(riverdale immigrant women''s centre)的英语课程以及伴随的日托服务原本在4个地点即将开始时，该中心的职员于周二被正式解雇。每年大约有500至700名新移民在该中心接受语言培训。

加拿大公民暨移民部证实，审计工作正在进行之中，但坚持说，尚未停止对该机构的拨款。

加拿大移民部发言人诺里斯(danielle norris)表示：「当局与各机构合作，确保遵守拨款协议的条件。我们有责任保证款项用于接受服务的移民身上。」「如果雇员遭到解雇，这似乎是服务机构的商业决定。加拿大公民暨移民部并不清楚该机构为何作出这类决定。」

河谷移民妇女中心执行总监李汉姆(nuzhath leedham)表示，之所以解雇职员，是因为该机构尚未确保获得拨款。然而，该机构继续为学生注册语言课程，她希望，这类课程只是被推迟，而不会取消。

这一多元文化机构经营了26年，每年为5,000名移民妇女提供服务。李汉姆说，尽管裁员，该中心由省政府拨款的移民服务，打击针对妇女暴力计划，以及就业培训计划等仍将正常展开。

李汉姆与移民官员均拒绝披露财务违规的细节，只是表示，目前正协作解决这一问题。

加拿大国际服务雇员工会第一分会(service employees international union local 1)的罗素(stacy-ann rousseau)表示，官员于6月份访谈了河谷移民妇女中心的雇员，并于8月初与管理层会面，这在代表20余名雇员的工会批准了新的集体合约数天之后。

她解释说：「工会成员于8月12日接到解雇通知。工会感到震惊，因为这是一个充满活力的社区组织，享有良好声誉，为社区提供迫切需要的服务。」

拥有工会18年的该机构于2月份刚刚获得为期两年、180万元的移民服务计划拨款。

然而，注明日期为上周四、提交移民部长范茵丽(diane finley)的请愿信中，该机构指出，加拿大联邦当局扣押了向该机构的拨款，并称「雇员投诉是暂停拨款的主要原因。」

信中指出，利用劳资关系作为理由扣留拨款，这惩罚了该机构所服务的社区。而且，许多人由于失去职位而蒙受重大打击。」信中并要求立即恢复拨款。